在審計(jì)報(bào)告階段，為了編制和出具審計(jì)報(bào)告，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)遵循以下工作步驟，認(rèn)真地完成每一步驟上的全部工作，最終出具一份合法的審計(jì)報(bào)告，以滿足社會(huì)需要。

　　第一步，編制審計(jì)差異調(diào)整表。包括：調(diào)整分錄匯總表、重分類分錄匯總表、未調(diào)整不符事項(xiàng)匯總表等。

　　第二步，判斷和運(yùn)用重要性水平，主要是將被審計(jì)單位未調(diào)整不符事項(xiàng)匯總表與會(huì)計(jì)報(bào)表層次或賬戶余額層次的重要性水平進(jìn)行比較，據(jù)以確定未調(diào)整不符事項(xiàng)對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的影響程度。

　　第三步，解決重要差異。注冊(cè)會(huì)計(jì)師確定審計(jì)差異之后，一般應(yīng)與被審計(jì)單位溝通，建議其做出相應(yīng)的調(diào)整，如果被審計(jì)單位拒絕調(diào)整那些重大差異，注冊(cè)會(huì)計(jì)師必須考慮改變審計(jì)意見和在審計(jì)報(bào)告中如何反映的問(wèn)題。

　　第四步，進(jìn)行審計(jì)小結(jié)。注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)就有關(guān)審計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行小結(jié)，編制審計(jì)工作完成情況表，并明確地評(píng)價(jià)和說(shuō)明審計(jì)計(jì)劃的執(zhí)行情況以及審計(jì)目標(biāo)是否實(shí)現(xiàn)，寫入審計(jì)小結(jié)中。通常審計(jì)小結(jié)文書應(yīng)包括審計(jì)概況、審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題和情況、意見和建議、審計(jì)結(jié)論等內(nèi)容。審計(jì)小結(jié)是一份重要的審計(jì)工作底稿，它是對(duì)審計(jì)工作中各種信息的綜合提煉。注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)對(duì)審計(jì)小結(jié)進(jìn)行認(rèn)真審核，并妥善保管。

　　第五步，編制試算平衡表。

　　第六步，提請(qǐng)被審計(jì)單位調(diào)整會(huì)計(jì)報(bào)表，審核會(huì)計(jì)報(bào)表及其附注。其中，會(huì)計(jì)報(bào)表附注包括公司簡(jiǎn)介、會(huì)計(jì)政策、報(bào)表項(xiàng)目注釋、分析情況以及重要事項(xiàng)揭示五個(gè)部分的內(nèi)容。如果注冊(cè)會(huì)計(jì)師代為編制會(huì)計(jì)報(bào)表及附注，不能將附注事項(xiàng)與應(yīng)在審計(jì)報(bào)告揭示的事項(xiàng)混為一談，即不能因?yàn)樽?cè)會(huì)計(jì)師代替被審計(jì)單位編制報(bào)表附注，而不在審計(jì)報(bào)告中揭示那些應(yīng)予揭示的事項(xiàng)。

　　第七步，確定審計(jì)意見。注冊(cè)會(huì)計(jì)師根據(jù)對(duì)所取得各種審計(jì)證據(jù)的分析和評(píng)價(jià)結(jié)果，結(jié)合重要性水平，確定應(yīng)在審計(jì)報(bào)告中發(fā)表何種審計(jì)意見。

　　第八步，草擬審計(jì)報(bào)告。

　　第九步，復(fù)核審計(jì)工作底稿。這里主要指進(jìn)行重點(diǎn)復(fù)核和全面復(fù)核，如果復(fù)核中發(fā)現(xiàn)存在遺漏問(wèn)題，應(yīng)返回到審計(jì)實(shí)施階段補(bǔ)充審計(jì)，如果復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題處理不當(dāng)，應(yīng)返回至編制審計(jì)差異表這一步驟，對(duì)不正確的處理意見做出適當(dāng)?shù)男抻啞?/p>

　　第十步，出具審計(jì)報(bào)告。經(jīng)復(fù)核確認(rèn)后，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)將審計(jì)報(bào)告草擬稿送至被審計(jì)單位管理當(dāng)局經(jīng)確認(rèn)后，再正式簽發(fā)并出具審計(jì)報(bào)告。