發布日期:2024-10-08 17:11:43
養老金的計算是一個復雜的過程，主要包括基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金三部分。
基礎養老金的計算公式為：\[ \text{基礎養老金} = \frac{\text{退休上年度全市城鎮單位就業人員月平均工資} \times (1 + \text{本人平均繳費指數})}{2} \times \text{繳費年限} \times 1\% \]。其中，養老金計發基數是當地人社廳公布的數據，本人月平均繳費工資指數是參保人歷年繳費工資與上年職工平均工資的比值的算術平均值。
個人賬戶養老金的計算公式為：\[ \text{個人賬戶養老金} = \frac{\text{個人賬戶累計存儲額}}{\text{計發月數}} \]。個人賬戶累計存儲額是個人繳費部分計入個人養老金賬戶的金額及其利息，計發月數則根據退休年齡確定，50歲退休計發月數是195，55歲退休計發月數是170，60歲退休計發月數是139。
過渡性養老金的計算公式為：\[ \text{過渡性養老金} = \text{退休當年養老金計發基數} \times \text{本人平均繳費工資指數} \times \text{視同繳費年限} \times \text{過渡系數} \]。視同繳費年限是指1995年1月1日之前的未實際繳納職工養老保險的年限，過渡系數法規的取值范圍是1%到1.4%。
2023年，山東省對退休人員的基本養老金進行了調整，調整辦法包括定額調整、掛鉤調整和適當傾斜。
定額調整：每人每月增加41元養老金。
掛鉤調整：按以下兩部分計算增加養老金： 1. 按2022年12月本人基本養老金的1.25%確定月增加額。 2. 按本人繳費年限分段確定月增加額，其中，對15年（含）以下的部分，每滿1年，月增加1.2元；16年以上至25年的部分，每滿1年，月增加1.4元；26年以上至35年的部分，每滿1年，月增加1.6元；36年以上至45年的部分，每滿1年，月增加1.8元；46年以上的部分，每滿1年，月增加2元。
適當傾斜：對年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養老金。
參保人員可以通過“隨申辦市民云”APP查詢養老金賬戶，了解養老金的繳費情況和領取情況。
靈活就業勞動者的養老金遵循參加城鎮職工基本養老保險的標準，男性年滿60周歲、女性年滿55周歲，累計繳費年限滿15年的，可以按月領取養老金。
在職職工繳費滿15年后，仍需繼續繳費，這是《中華人民共和國社會保險法》的*規定。
問：工作經常換地方，在好幾個城市交了社保，退休時在哪里領養老金？ 答：依據《國務院辦公廳關于轉發人力資源社會保障部 財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》，跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地：基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
問：我在深圳工作時交了社保，辭職后到成都，成都工作單位又辦了社保，請問兩個城市的社保能否合并？怎么合并？ 答：可以按規定轉移到成都，具體的辦理流程是：由新單位或您本人向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續申請后，新參保地社保經辦機構與原參保地社保經辦機構按政策規定辦結有關手續。
問：合同到期后，不打算續簽合同了，如果暫時沒有找到合適的單位，請問如何繳納社保？ 答：參保人員再次就業前，可以選擇以靈活就業人員身份參加職工養老保險，或以居民身份在戶籍地參加城鄉居民養老保險。
通過以上內容，我們可以更全面地了解山東2023年退休工資的計算方法和相關政策。希望這些信息能幫助大家更好地規劃自己的退休生活。