發布日期:2025-03-22 16:28:39
社保，即社會保險，是為保障個人在養老、醫療、失業、工傷和生育等方面的基本權益而設立的制度。
養老保險是社保的重要組成部分，根據福州市2023年的標準，養老保險的繳費基數范圍為2575元至17442元，單位繳費比例為16%，個人繳費比例為8%。
醫療保險的繳費基數為4212元，單位繳費比例為8%，個人繳費比例為2%。此外，還有失業保險、工傷保險和生育保險等其他險種的繳費要求。
靈活就業人員可以自愿選擇養老保險的繳費檔位，通常在平均工資基數的60%至300%之間，費率為20%，其中8%計入個人賬戶。醫療保險的繳費基數及費率則因地區而異。
城鄉居民社保主要面向非職工人群，包括養老保險和醫療保險。養老保險基金由個人繳費、集體補助和政府補貼構成，全部計入個人賬戶。
社保繳費不僅關系到個人的退休生活，還涉及到醫療、失業等社會保障。 根據規定，社保斷繳不會影響已獲得的權益，但累計繳費時間的長短將直接影響養老金的多少。
以下是關于社保繳費的三個常見問題及其解答：
問：社保繳費滿15年后是否需要繼續繳費？
答：需要。根據“多繳多得、長繳多得”的原則，累計繳費時間越長，養老金越多。
問：達到法定退休年齡但繳費不足15年怎么辦？
答：可以延長繳費至滿15年，或根據規定一次性補齊后辦理退休。
問：社保斷繳后如何補繳？
答：中斷繳費后，只要在入職新單位后接續養老保險關系即可，未就業期間無需繳費。
掛靠公司交社保是不被允許的，涉嫌違法違規。 個人應直接以靈活就業的身份繳納社保費，避免不必要的法律風險。
社保繳費可以通過多種渠道進行，包括線上的閩政通APP、“e福州”APP、福建稅務APP等，以及線下的稅務服務大廳或銀行網點。
社保繳費是一項重要的社會責任和個人義務，了解并遵守相關政策，確保自己的權益得到妥善保障。