訥河2024年最低工資標準2024

最新調整

根據黑龍江省人民政府的最新通知，從2024年5月1日起，黑龍江省的最低工資標準進行了調整。調整后的月最低工資標準分為三檔：第一檔為哈爾濱市區(qū)（呼蘭區(qū)、阿城區(qū)、雙城區(qū)除外）、大慶市區(qū)，月最低工資標準為2080元；第二檔為哈爾濱市呼蘭區(qū)及阿城區(qū)、齊齊哈爾市區(qū)等，月最低工資標準為1850元；第三檔為哈爾濱市雙城區(qū)、伊春市區(qū)等，月最低工資標準為1750元。

最低工資的適用范圍

最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者和非全日制就業(yè)勞動者。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，而小時最低工資標準則適用于非全日制就業(yè)勞動者。

最低工資的構成

最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。用人單位在執(zhí)行最低工資標準時，應剔除加班工資、特殊工作環(huán)境津貼以及國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

訥河的最低工資標準

訥河作為黑龍江省的一部分，其最低工資標準也按照上述通知進行了調整。具體來說，訥河的最低工資標準為第三檔，即月最低工資標準為1750元，小時最低工資標準為16.5元。

最低工資標準的調整依據

最低工資標準的確定和調整應參考當地就業(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費用、城鎮(zhèn)居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。

最低工資標準的監(jiān)督檢查

縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門負責對本行政區(qū)域內用人單位執(zhí)行最低工資標準情況進行監(jiān)督檢查。各級工會組織也依法對本規(guī)定執(zhí)行情況進行監(jiān)督，發(fā)現用人單位支付勞動者工資違反本規(guī)定的，有權要求當地勞動保障行政部門處理。

最低工資標準是否包含個人承擔的社保費？

最低工資標準不包含個人承擔的社保費。用人單位在執(zhí)行最低工資標準時，應剔除職工個人繳納的社會保險費和住房公積金。

最低工資標準調整后是否應重新簽訂勞動合同？

最低工資標準的調整并不要求用人單位與勞動者重新簽訂勞動合同，但用人單位應將調整后的最低工資標準向全體勞動者公示，并確保支付給勞動者的工資不低于當地的最低工資標準。

最低工資標準是否包括加班費？

最低工資標準不包括加班費。用人單位在計算最低工資時應剔除延長工作時間工資、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼。