廣元2024年最低工資標(biāo)準(zhǔn)2024

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整背景

2024年，四川省廣元市最低工資標(biāo)準(zhǔn)迎來了新的調(diào)整。根據(jù)四川省人力資源和社會保障廳發(fā)布的公告，廣元市作為四川省的一部分，其最低工資標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)省級的統(tǒng)一安排進行調(diào)整。最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整旨在保障勞動者的基本生活需求，促進社會和諧穩(wěn)定。

2024年廣元市最低工資標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)最新的調(diào)整方案，廣元市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)將分為兩個檔次。第一檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2330元，第二檔為2200元。同時，對應(yīng)的非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)也進行了調(diào)整，第一檔為23元，第二檔為22元。這些調(diào)整將從2024年5月23日起正式實施。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)成

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。需要注意的是，最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含勞動者個人繳納的“三險一金”（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險和住房公積金），但不包括加班加點工資、特殊工作條件津貼以及法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動保險福利待遇。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的實施與監(jiān)督

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的實施需要用人單位嚴(yán)格遵守。用人單位應(yīng)在最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后10日內(nèi)將該標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體勞動者公示，并確保支付給勞動者的工資在剔除相關(guān)費用后，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。同時，縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門負責(zé)對本行政區(qū)域內(nèi)用人單位執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況進行監(jiān)督檢查，各級工會組織也有權(quán)對執(zhí)行情況進行監(jiān)督。

1. 廣元市最低工資標(biāo)準(zhǔn)是如何確定的？

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的確定和調(diào)整應(yīng)參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費用、城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。

2. 最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含個人承擔(dān)的社保費？

是的，最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含勞動者個人繳納的“三險一金”，即養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險和住房公積金。

3. 最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后是否應(yīng)重新簽訂勞動合同？

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整并不直接導(dǎo)致勞動合同的重新簽訂，但用人單位需要確保支付給勞動者的工資不低于調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。如果勞動者的工資低于新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，用人單位需要進行相應(yīng)的調(diào)整。