發布日期:2024-09-28 17:51:49
蘭州市作為甘肅省的省會城市,其最低工資標準一直備受關注。根據最新的政策調整,蘭州市的最低工資標準在2024年有了新的變化。具體來說,蘭州市的最低工資標準分為月最低工資和小時最低工資兩種形式。月最低工資標準適用于全日制就業勞動者,而小時最低工資標準則適用于非全日制就業勞動者。
根據甘肅省人社廳發布的最新通知,蘭州市的最低工資標準在2024年進行了調整。具體來說,蘭州市的月最低工資標準為2020元,小時最低工資標準為21元。這一調整自2023年11月1日起實施,覆蓋了蘭州市的主要城區,包括城關區、七里河區、安寧區、西固區、紅古區等。
最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應支付的最低勞動報酬。需要注意的是,最低工資標準不包括以下項目:延長工作時間工資、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼,以及法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。
最低工資標準的調整方案由省、自治區、直轄市人力資源社會保障部門會同同級工會、企業代表組織研究擬訂,并報送人力資源社會保障部備案后,由省級人民政府批準施行。最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式,月最低工資標準適用于全日制就業勞動者,小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。
相關問答最低工資標準包括勞動者個人繳納的養老、失業、醫療保險費和住房公積金等費用。
根據《最低工資規定》第十二條規定,實行計件工資或提成工資等工資形式的用人單位,在科學合理的勞動定額基礎上,其支付勞動者的工資不得低于相應的最低工資標準。
最低工資不包括加班費。在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應支付給勞動者的工資在剔除延長工作時間工資、特殊工作環境津貼和國家規定的勞動者福利待遇等項目后,不得低于當地最低工資標準。