發(fā)布日期:2024-09-22 16:58:28
2024年1月1日起,蘇州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整。根據(jù)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布的通知,蘇州市區(qū)、張家港市、常熟市、太倉市、昆山市均執(zhí)行江蘇省一類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn),月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由原2280元/月調(diào)整為2490元/月;非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由原22元/小時(shí)調(diào)整為24元/小時(shí)。這一調(diào)整旨在保護(hù)勞動(dòng)者的基本生活,確保他們能夠獲得合理的勞動(dòng)報(bào)酬。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于蘇州市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、基金會(huì)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等用人單位和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。此外,國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者也適用這一標(biāo)準(zhǔn)。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)是國家為了保護(hù)勞動(dòng)者個(gè)人及其家庭成員的基本生活,*規(guī)定用人單位必須支付給勞動(dòng)者的最低勞動(dòng)報(bào)酬。它具有法定性、保底性和*性的特點(diǎn),是政府調(diào)控勞動(dòng)力市場工資分配的重要政策工具。
企業(yè)應(yīng)在最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后10日內(nèi)將該標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體勞動(dòng)者公示。需要注意的是,加班加點(diǎn)的工資、特殊工作環(huán)境的津貼、住房公積金以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等不作為最低工資的組成部分,用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付。
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定,用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的,應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;不支付的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付。逾期不支付的,依法責(zé)令用人單位向勞動(dòng)者加付賠償金。
相關(guān)問答小王最近入職了蘇州某家新單位,新簽的勞動(dòng)合同上約定月工資標(biāo)準(zhǔn)為2490元/月,小王想咨詢最低工資標(biāo)準(zhǔn)為多少?答案是:從2024年1月1日起,蘇州市區(qū)、張家港市、常熟市、太倉市、昆山市均執(zhí)行江蘇省一類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn),為2490元/月。
小劉是蘇州某單位的職工,下班后小劉還會(huì)去住所附近的奶茶店做兼職,屬非全日制用工,小劉聽聞最近最低工資標(biāo)準(zhǔn)有調(diào)整,想咨詢小時(shí)工資是否也有調(diào)整?答案是:從2024年1月1日起,蘇州市區(qū)、張家港市、常熟市、太倉市、昆山市均執(zhí)行江蘇省一類地區(qū)非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),為24元/小時(shí)。
老李單位春節(jié)期間正常上班,老李想咨詢加班工資是否包含在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)?答案是:不包含。根據(jù)《關(guān)于調(diào)整蘇州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定,用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付加班加點(diǎn)的工資。